Les mentors sont essentiels à la réussite des jeunes et des équipes. Ils travaillent avec leur équipe pendant la période de conception et construction du robot, ou en recherche et innovation. Leur contribution est le catalyseur de l’équipe. Les mentors deviennent des modèles et offrent une fenêtre sur le monde du travail aux jeunes. Leur expertise permet à l’équipe de découvrir le travail et l’esprit d’équipe tout en appliquant le professionnalisme coopératif.
cr. Bernard L’Arrivée 2013
Qui ?
Témoignages
cr. RFQ 2014
cr. Productions Patrice Paquin, 2017
Pourquoi ?
Ligue LEGO FIRST – Explore
Jeunes de 6 à 10 ans
Mandat des équipes
Présenter une recherche et un modèle (technologie LEGO) dans le cadre d’une exposition sur une thématique scientifique, sociale et technologique
Implication
- Septembre à février – projet : 1 fois/mois à 1 fois semaine selon disponibilité/domaine
- Février/mars/avril – exposition : ½ journée
Les activités ont souvent lieu durant la journée, en classe
Rôles possibles
- Coach (gestion administrative, guide et accompagnement)
- Mentor (soutien technique, scientifique, expertise)
- Expert (personne-ressource dans un domaine lié à la thématique ou à la robotique WeDo/Spike)
- Accompagnateur (lors des événements)
Profils recherchés
- Connaissance des machines simples
- Connaissance des concepts de programmation
- Logistique
- Communication
- Animation
- Expertise liée à la thématique annuelle
Ligue LEGO FIRST – Rivalise
Jeunes de 9 à 14 ans
Mandat des équipes
Présenter un projet de recherche avec une proposition de solution sur une thématique scientifique, sociale et technologique, et concevoir un robot (technologie LEGO EV3/Mindstorm/Spike) capable de réaliser des missions lors d’un tournoi
Implication
- Septembre à Janvier – projet et conception du robot : 1 à 2 fois semaine selon disponibilité/domaine
- Février/mars – tournoi : 1 jour selon disponibilité
Les activités peuvent avoir lieu en classe durant la journée ou en parascolaire
Rôles possibles
- Coach (gestion administrative, guide et accompagnement)
- Mentor (soutien technique, scientifique et communications, expertise)
- Expert (personne-ressource dans un domaine lié à la thématique ou à la robotique EV3/Mindstorm/Spike)
- Accompagnateur (lors des événements)
Profils recherchés
- Connaissance des machines simples
- Conception de mécanismes en Lego
- Utilisation de capteurs
- Programmation
- Logistique
- Communication
- Animation
- Expertise liée à la thématique annuelle
Défi Techno FIRST
Jeunes de 12 à 18 ans
Mandat des équipes
Concevoir, construire et programmer un robot capable de participer activement à un jeu compétitif. Travail d’équipe rigoureux. Haute technologie.
Implication
- Septembre à décembre – construction : 1 à 3 fois semaine selon disponibilité/domaine
- Décembre / janvier – tournois d’une journée: selon disponibilité
Les activités ont généralement lieu après les classes et parfois sur fin de semaine.
Rôles possibles
- Coach (gestion administrative, guide et accompagnement)
- Mentor-ingénierie (conception, programmation Java, expertise en mécanismes)
- Mentor entrepreneurial
- Mentor logistique (gestion de projet, approvisionnement, soutien général, transport)
- Accompagnement (lors des événements)
Profils recherchés
- Mécanique, assemblage
- Conception assistée par ordinateur
- Électrique, électronique, système de contrôle et communications
- Programmation (Java)
- Entrepreneuriat, marketing ou financement
- Gestion de projet et logistique
- Communication, technologies de l’information, réseaux sociaux
- Sécurité industrielle
Compétition de robotique FIRST
Jeunes de 14 à 18 ans
Mandat des équipes
Concevoir, construire et programmer un robot capable de participer activement à un défi (format sportif) avec d’autres robots d’autres équipes lors d’un tournoi. Haute technologie.
Implication
- Septembre à décembre – formation : 1 fois/mois à 2 fois semaine selon disponibilité/domaine
- Janvier et février – construction : 1 à 3 fois semaine selon disponibilité/domaine
- Mars/avril – tournoi : 1 à 3 jours selon disponibilité
Les activités ont généralement lieu après les classes et parfois sur fin de semaine (construction)
Rôles possibles
- Coach (gestion administrative, guide et accompagnement)
- Mentor-ingénierie (conception, expertise en mécanismes, prototypage)
- Mentor technique (usinage, assemblage)
- Mentor entrepreneurial
- Mentor logistique (gestion de projet, approvisionnement, soutien général, transport)
- Accompagnement (lors des événements)
Profils recherchés
- Mécanique, pneumatique, design,
- Techniques d’usinage: CNC, impression 3D, etc.
- Conception assistée par ordinateur
- Électrique, électronique, système de contrôle
- Informatique ou programmation (LabView, C++ ou Java)
- Entrepreneuriat, marketing ou financement
- Gestion de projet et logistique
- Communication, technologies de l’information, réseaux sociaux
- Sécurité industrielle
- Consultez le
Guide du mentor FIRST pour une description des profils, rôles, responsabilités et attentes. - Toute personne adulte ou mineure participant aux activités FIRST doit s’enregistrer auprès de FIRST et en accepter les politiques et conditions de participation.
- Tout adulte désirant s’impliquer auprès d’enfants – de façon rémunérée ou non – doit se soumettre à une vérification de ses antécédents judiciaires.
Certaines écoles ont un partenariat avec Fusion Jeunesse pour les projets Ligue LEGO FIRST . Dans ces cas, Fusion Jeunesse désigne une coordonnatrice ou un coordonnateur de projet rémunéré(e) qui intervient en classe auprès des enfants et des enseignants durant le projet. Le mandat est pédagogique et logistique. Consultez les offres d’emploi contractuel chez Fusion Jeunesse.